民营经济人士健康成长，是民营经济健康发展的前提。加强民营经济人士思想政治工作，是党中央赋予工商联的一项重要政治任务。近年来，玉溪市工商业联合会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，对标对表市委持续深化“玉溪之变”的部署要求，深耕促进“两个健康”工作责任田（“两个健康”，指非公有制经济健康发展和非公有制经济人士健康成长），在守正基础上大力推进改革创新，以思路之变催生作风之变、机制之变、举措之变、方法之变、载体之变。
创新思路谋“变”，找准新定位
    解放思想，思路才宽；转变观念，举措才实。破解“两个健康”难题，“首”在解放思想，“重”在转变观念。一是解放思想。玉溪市工商联以解放思想打头，以学习教育开路，以“玉溪之变，工商联如何干”大讨论破题，持续强化理论武装、职能教育、业务培训，机关党员干部不断深化对市情、工商联职能职责、“两个健康”工作的再认识，启迪工作思路、提升能力素质、激发奋斗精神。二是提高站位。玉溪市工商联把工商联工作、民营经济人士思想政治工作内嵌到全市工作全局、发展大局中去思考、谋划和推动，结合民营经济人士群体特点、成长规律，提出“守正固本与创新增效并重、理论武装与实践锻炼共举、思想教育与联系服务齐抓、提振信心与促进发展兼顾”的工作思路。三是统筹谋划。玉溪市工商联坚持把民营经济人士思想政治工作融入组织建设、走访调研、参政议政等工作中，抓住关键点、把握着力点、找准聚焦点，全力打造特色亮点和工作品牌，在总结经验做法基础上，提炼形成以“信心稳企、依法治企、诚信兴企、服务强企、责任荣企、党建领企”六大行动为重点的民营经济人士理想信念教育“玉溪模式”，靶向施策、精准发力促进民营经济人士思想政治工作提质增效。四是落实责任。玉溪市工商联锚定目标任务，坚决扛起促进“两个健康”的政治责任，从优化组织领导、明确责任分工、细化目标任务等方面入手，把民营经济人士思想政治工作摆在重要位置、列入重要议程，纳入工作全局、置入年度计划，融入日常、抓在经常，扎实推动民营经济人士思想政治工作走深走实。
创新机制应“变”，探索新举措
    制度管长远，带有根本性。没有抓落实的长效机制作保障，再好的思路、再好的举措、再好的部署也会流于空谈。提高执行能力、推动工作落实、抓出落实成效，完善落实机制是重中之重。玉溪市工商联立足当前、着眼长远，多管齐下、多措并举，把推动制度机制创新作为有效应对新形势、新挑战的重要保障，从问题最薄弱的地方补短板，从工作最困难的地方扬优势，推动形成抓工作落实的长效机制，为促进民营经济人士思想政治工作守正创新、提质增效提供了科学管用的制度支撑。一是建立约谈提醒制度。在全省率先建立工商联执行委员会约谈制度，采取日常约谈、重点约谈、提醒约谈等形式，教育引导民营经济人士遵守市场法则、规范经营行为、防范廉洁风险，推动党风廉政建设工作向执委企业拓展。二是建立集体谈话制度。围绕廉洁从业，强化“线下+线上”“正面+反面”警示教育，充分利用换届、年检等时机，对所属商会领导班子成员进行集体廉政谈话，推动党风廉政建设工作向所属商会延伸。三是建立联动调研机制。紧密结合促进“两个健康”工作实际，制定实施全市工商联重点调研课题联动调研机制，建立调研选题协同、调研实施合作、调研方式创新、调研成果运用“四个机制”以及调研成果交流、调研成果评价、调研成果转化“三项制度”，在全市工商联构建起上下联动、同向发力、成果共享的调研工作新格局，有力促进了调研工作高效开展，有效提升了调研工作质量。四是建立党建工作制度。聚焦对所属商会党建工作履行全面从严治党主体责任，探索工商联党组领导管理所属商会党建工作体制机制，推动成立玉溪市商会行业党委，建立党员领导干部联系所属商会党组织、党建指导员以及商会党组织书记述职评议等制度，加强对所属商会党建工作的领导和指导，推动11个市级商会实现党的组织和党的工作全覆盖。五是建立联系服务制度。建立党员领导干部联系县级工商联、所属商会和执委企业制度，把宣传、调研、党建等工作纳入联系服务范围。建立结对共建帮带制度，推动机关党支部与所属商会党支部组织联建、党员联管、活动联办，实现机关党建与商会党建互促共进同发展。
创新载体促“变”，建好新阵地
    生动活泼、形式多样、有血有肉、充满活力的活动载体，是推动民营经济人士思想政治工作走深走实的助推器、粘合剂。玉溪市工商联坚持一切从实际出发，树牢系统思维、强化综合施策，因应形势发展、迭代升级举措，立足玉溪实际、创新方法载体，用民营经济人士喜闻乐见的方式，打造组合化的“工具箱”，多举措推进民营经济人士思想政治工作。一是建好教育阵地。紧紧围绕“筑阵地、创载体、强抓手”目标，充分利用市内教育教学资源，在全省率先开展民营经济人士理想信念教育基地建设命名工作，成功创建省级理想信念教育基地2个、市级理想信念教育基地11个、县级理想信念教育基地11个，推动全市民营经济人士理想信念教育基地建设始终走在全省前列。在全省率先开展民营经济人士理想信念教育基地规范化建设，牵头制定《玉溪市民营经济人士理想信念教育基地管理办法》，以有场所、有展板、有讲解、有讲座、有经费“五有”为抓手，推动基地建设不断完善、提档升级。二是强化理论研究。牢固树立“培养年轻一代民营企业家就是赢得民营经济发展未来”的理念，依托玉溪社会主义学院，借力借智打造年轻一代民营经济人士健康成长“智囊团”“孵化器”“参谋部”，推动成立全省首家年轻一代民营经济人士健康成长研究中心，搭建起集理论研究、教育教学、实践锻炼等为一体的年轻一代民营经济人士成长平台，以“年轻一代民营经济人士健康成长”小切口的突破，实现民营经济人士理想信念教育整体工作的大提升。三是打造精品线路。持续推动全市民营经济人士理想信念教育工作理念思路、渠道载体、方法手段创新，着力抓点示范、以点串线、以线促面，依托全市民营经济人士理想信念教育基地的资源优势，在全省率先开展民营经济人士理想教育线路培育工作，成功打造重温滇中革命岁月、践行绿色发展理念、传承弘扬工匠精神三条理想信念教育线路，形成民营经济人士理想信念教育工作矩阵。